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Senior HR Business PartnerNonStop Consulting > NonStop Consulting > Joboolo BE :


Société : NonStop Consulting
Lieu : Hainaut Wallonia
Site source : Talent BE

En tant que Senior HR Business Partner, vous ferez partie de cette aventure de transformation, en contribuant au développement du personnel, à l’équité et à la défense des intérêts de l’entreprise.C’est une mission à temps plein d’une durée de 4 mois, avec possibilité de prolongation.Avantages :

– Opportunité d’une mission à temps plein de quatre mois avec la possibilité d’obtenir une extension et de se joindre à l’entreprise de façon permanente.– Possibilité de travailler en étroite collaboration avec les centres d’expertise pour les talents, les relations sociales, la rémunération, etc.

en tant que partenaire privilégié pour le “support” de carrière et la facilitation du changement.– Horaires de travail flexibles pour répondre aux besoins des parties prenantes.

Responsabilités :

– Développer un partenariat privilégié avec les gestionnaires et les employés pour assurer la bonne application des règles et des procédures RH.– Participer aux réunions d’équipe du département et fournir régulièrement des nouvelles RH.– Soutenir les gestionnaires dans la mise en œuvre des politiques RH en analysant avec eux l’impact de ces politiques sur l’entreprise.

– Contribuer au développement des membres du personnel, à l’équité et à la défense des intérêts de l’entreprise.Exigences :

– Très bonne compréhension des processus RH tels que la gestion des talents, la gestion de la performance, la gestion des compétences et la conception organisationnelle.– Solide expérience en gestion de projet RH et en gestion de projet de changement.– Expérience antérieure en tant que Business Partner RH pour développer une vision à long terme.– Esprit innovant et esprit d’analyse avec une forte orientation vers la solution, la gestion du temps et du budget.– Excellentes compétences en matière de communication et de négociation, avec une capacité à collaborer avec une variété de parties prenantes.– Posséder un permis de conduire et un véhicule étant donné que des déplacements fréquents sont nécessaires à l’emploi.

À propos de NonStop :

Nous sommes NonStop, un fournisseur leader de solutions de recrutement en Europe et maintenant aux États-Unis.

Nous sommes passionnés de connecter les talents avec des opportunités et travaillons sans relâche pour aider nos clients à recruter les meilleurs talents pour leurs équipes.

N’hésitez pas à consulter notre site Web, NonStop Consulting (https:

//www.nonstopconsulting.com), pour plus d’informations, pour parcourir tous nos postes à pourvoir ou pour nous faire savoir comment nous pouvons vous aider.
NonStop Consulting
Hainaut Wallonia




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