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(développement)Pour ce faire, vous collaborez étroitement avec les collègues assumant des rôles/fonctions complémentaires :

formateurs, experts en contenu, coaches processus, process owners, conseillers du centre de connaissances et de l'équipe Avis, collaborateurs de la service line, des RH..

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Vous mettez à jour les activités d'apprentissage développées afin d'améliorer en permanence l'uniformité et la qualité de nos services à la clientèleVous accompagnez les étudiants tout au long de leur trajet d'apprentissage pour les aider à atteindre les objectifs fixésVous formez les collaborateurs interne et externe à votre service line pour leur permettre d'améliorer leurs compétences, leur expertise et la qualité des services qu'ils offrent à nos clientsVous avez:

Minimum 3 ans d'expérience dans une fonction de PayrollFrançais de niveau langue maternelle, vous ne parlez peut-être pas le néerlandais mais vous le comprenez Vous êtes expert en législation sociale Vous aimez transmettre et êtes doué là-dedans Vous aimez donner des formations, répondre aux questions Vous avez de l'empathieL'offre:

L'accès à une fonction de coachUn très chouette environnement de travail Bon équilibre travail-vie privéeTrainings à donner dans les bureaux à Bruxelles
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