9 offres d'emploi Conseiller en Prévention Aspects Psycho Sociaux - Wallonia |
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Lieu : Herstal Wallonia
Société : FN Herstal
Détail de l'offre : …)- Master Complémentaire conjoint en Gestion des Risques et Bien-être au travail - Formation de base multidisciplinaire complétée par le Module de spécialisation en aspects psychosociaux NB :..
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Détail de l'offre : …)- Master Complémentaire conjoint en Gestion des Risques et Bien-être au travail - Formation de base multidisciplinaire complétée par le Module de spécialisation en aspects psychosociaux NB :..
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Détail de l'offre : • De conseiller les employeurs et les travailleurs dans les matières touchant aux aspects psychosociaux,..
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Détail de l'offre : le registre des faits de tiers• Actualiser ses connaissances en restant informé des modifications dans la réglementation de la législation psychosociale et des progrès scientifiques et techniques dans le domaine • Assurer les contacts avec les partenaires externes (consultan..
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Détail de l'offre : …)- Master Complémentaire conjoint en Gestion des Risques et Bien-être au travail - Formation de base multidisciplinaire complétée par le Module de spécialisation en aspects psychosociaux NB :..
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Détail de l'offre : Tâches Le titulaire aura en charge :• De mettre en œuvre les moyens d’assurer l’application des dispositions légales et règlementaires relatives au Bien-être au travail dans le cadre de la fonction de Conseiller en Prévention Aspects Psychosociaux (C..
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Détail de l'offre : de conciliation et de suivi• Traiter les demandes d’intervention psychosociales formelles (procédure pour risques psychosociaux ou pour violence et harcèlement)• Traiter les demandes d’intervention psychosociales collectives• Accompagner et soutenir ..
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Détail de l'offre : • Collaborer à l’élaboration d’une politique de bien-être au travail et plus précisément dans les aspects psychosociaux• Collaborer activement aux initiatives lancées dans l’entreprise en lien avec le Bien Être et les Aspects Psychosoc..
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Détail de l'offre : • Collaborer à l’élaboration d’une politique de bien-être au travail et plus précisément dans les aspects psychosociaux• Collaborer activement aux initiatives lancées dans l’entreprise en lien avec le Bien Être et les Aspects Psychosoc..
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