Product Owner Software Development (application modernization) > Resillion > Joboolo BE :
Company : Resillion Location : Mechelen Flanders From : Talent BE
Efficiëntie en kwaliteitsborging Zorgen voor de efficiëntie van het development-proces, het identificeren van mogelijkheden voor optimalisatie en het stroomlijnen van workflows.
Implementeren en onderhouden van QA praktijken Tijdige projectoplevering Ontwikkelen en beheren van de project-tijdslijnen, zorgen voor de tijdige oplevering van de applicatie-moderniseringsacties.
Proactief mogelijke obstakels identificeren en aanpakken om de projectplanningen te kunnen blijven volgen.
Samenwerking met stakeholders Nauw samenwerken met andere afdelingen, stakeholders zodat je afgestemd blijft met de doelstellingen van de organisatie.
Verzamelen en prioriteren van feedback van verschillende stakeholders om de productroadmap vorm te geven.
Strategische planning Bijdragen aan de ontwikkeling en uitvoering van strategische plannen voor applicatiemodernisering.
Moderniseringsinspanningen afstemmen op de algemene bedrijfsstrategie en -doelstellingen.
Communicatie en rapportage Zorgen voor duidelijke communicatie over de projectstatus, milestones en risico's voor iedereen betrokken bij het project.
Regelmatige rapportering over de voortgang, belangrijke KPI's en projectresultaten.
Functie-eisen • Bewezen ervaring als ProductOwner of in een vergelijkbare rol, met name in het leiden van applicatiemoderniseringsprojecten.
• Sterk begrip van softwareontwikkelingsprocessen en -methodologieën.
• Bekend met cloudgebaseerde technologieën en diensten.
• Uitstekend leiderschap, communicatie en interpersoonlijke vaardigheden.
• Vermogen om effectief samen te werken met multifunctionele teams en stakeholders.
• Strategisch denken en probleemoplossend vermogen.
• Bekendheid met agile methodieken is een pluspunt.
Aanvullende informatie Als Resillion leveren wij de beste oplossingen voor digitale transformatie, cyberbeveiliging en kwaliteitsborging, zodat onze klanten de kracht van de digitale toekomst kunnen omarmen en benutten.
Onze tools gaan onze naam nu al voor:
Veerkrachtig, toegankelijkheid, doorzettingsvermogen, kwaliteit, teamwork, liefde voor wat we doen en het uitdagen van de regels.
We zijn trots om binnen onze sterke groep nog meer met onze nieuwe talenten te kunnen delen:
Een salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden afgestemd op een competitieve markt.
Een persoonlijk opleidingsbudget waarmee je zelf jouw competenties kan versterken en de nodige dagen om je hierin te versterken.
Want als wij groeien, groei jij mee.
Een welzijnsplan (Well being programma) om je gezond te houden met als topics en workshops:
Sleep, Food, Move, Digital well-being, Rituals, Ergonomics.
Regelmatig samen gezellig bijeen tijdens een 'after work drink’ of een ander teaminitiatief .
Werken met klanten en technologie die behoort tot het beste in de sector.
Ownership om je eigen projecten zelf in handen te nemen en te zorgen voor een echte verandering.
Werkzekerheid door een sterk team, grote standvastige projecten, constante innovaties en een continue groei. Resillion MechelenFlanders
