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GESTIONNAIRE TESE (H/F) - APPRENTISSAGE > Bruges > Joboolo BE :


Company : URSSAF D'AQUITAINE
Location : Bruges Flanders
From : Talent BE

Ce dispositif, géré par le réseau des Urssaf, s'adresse aux entreprises relevant du régime général et surtout les TPE.

Il permetaux employeurs qui choisissent d'y adhérer d'effectuer les déclarations préalables à l'embauche de salariés et d'être rendusdestinataires par le centre national, à partir des informations qui lui sont adressées, des bulletins de paie et des montants desprélèvements sociaux dont ils sont redevables.

En outre, il établit la DSN à partir des données transmises par les entreprises.L'offre TESE gère le prélèvement à la source pour les entreprises adhérentes depuis le 1er janvier 2019.

Description du poste Accueillir au téléphone les adhérents potentiels (présentation du service Tese) ;Vérifier la recevabilité et la complétude des demandes d'adhésion au service ;Exploiter et corriger des listes de signalements d'anomalie ;Procéder à l'acquisition des données dans le système d'information.

Cette liste de tâches n'est pas exhaustive et peut évoluer en fonction de vos aptitudes.

Profil recherché Vos compétences Mettre en oeuvre les techniques d'accueil téléphonique (reformulation, prise de congé…) et les techniquesd'entretien (écoute, questionnement…) et s'exprimer clairement avec courtoisieSavoir créer un climat de confiance avec les usagers et gérer son stress dans toutes situationsSavoir faire preuve de capacités d'analyse et de synthèseAvoir une appétence pour le travail en équipe dans un bon état d'espritCapacité à s'intégrer dans une organisation (respects des règles, ponctualité…)Savoir organiser et planifier son activité dans le cadre de l'autonomie dont il/elle dispose Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Informations complémentaires Diplôme préparé :

Baccalauréat Assistance à la Gestion des ORganisations et leurs Activités (AGORA)Contrat d'apprentissage (max 29 ans révolus à la signature du contrat, pas de limite d'âge si RQTH)Dates :

1er septembre 2024 au 31 août 2026Temps de travail :

35 heures par semaineRémunération (1ère année) :

Avant 18 ans :

27% du SMC
* soit 488,25€ brut / 18 à 20 ans :

43% du SMC
* soit 777,59€ / 21 à 25 ans :

53% du SMC
* soit 958,42€ brut / 26 ans et plus :

100% du SMC
* soit 1808.34€ brutRémunération (2ème année) :

Avant 18 ans :

39% du SMC
* soit 705.25€ brut / 18 à 20 ans :

51% du SMC
* soit 922,25€ / 21 à 25 ans :

61% du SMC
* soit 1103,09€ brut / 26 ans et plus :

100% du SMC
* soit 1808.34€ brut *SMC :

Salaire Minimum Conventionnel Dispositions de la Convention Collective :

avantages CSE, prime vacance et gratification (rémunération sur 14 mois), horaires flexibles, prime d'intéressement, remboursement des frais de déplacement (jusqu'à 500€/an), titre restaurant, possibilité de télétravail (sous conditions)
URSSAF D'AQUITAINE
Bruges Flanders




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