Société : WorkForce nv Lieu : Site source : Talent BE
Znajomo?? j?zyka angielskiego na poziomie komunikatywnym – warunek konieczny.
Umiej?tno?? odczytywania schematów elektrycznych.
3 lata do?wiadczenia w zakresie rozpoznawania i usuwania awarii maszyn.
Preferowane wykszta?cenie w dziedzinie zwi?zanej z prac?.
Aktualne prawo jazdy kategorii B.
To oferujemy Atrakcyjne wynagrodzenie w wysoko?ci od 26 euro za godzin? pracy (co tygodniowe p?atno?ci).
D?ugotrwa?a wspó?prac? oparta na umowie typu B2B.
Zakwaterowanie (pokój jednoosobowy) za miesi?czn? op?at? w wysoko?ci 400 euro.
Program premiowy za polecenie nowych wspó?pracowników, z bonusem w wysoko?ci do 400 euro miesi?cznie za ka?de polecenie.
Klikaj?c w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysy?aj?c zg?oszenie rekrutacyjne, zgadzasz si? na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez WORKFORCE NV z siedzib? w:
Borsbeeksebrug 34, 2600 Antwerpen (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w og?oszeniu.
Twoje dane osobowe b?d? przetwarzane w oparciu o nast?puj?ce podstawy prawne:
(a) aby podj?? dzia?ania na Twoje ??danie przed zawarciem umowy (np.
informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dost?pno?ci do rozpocz?cia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np.
imi?, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykszta?cenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoj? zgod?, która wyra?ona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawieraj?cych takie informacje jak np.
wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powy?ej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit.
a) i b) s? niezb?dne do wzi?cia udzia?u w rekrutacji.
Niepodanie danych skutkuje brakiem mo?liwo?ci rozpatrzenia kandydatury.
Podanie pozosta?ych danych jest dobrowolne, ale mo?e pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo ??da? dost?pu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usuni?cia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak równie? wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania.
Masz tak?e prawo wniesienia skargi do Prezesa Urz?du Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mog? zosta? przekazane dostawcom us?ugi publikacji og?osze? o prac?, dostawcom systemów do zarz?dzania rekrutacjami, dostawcom us?ug IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie b?d? wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe b?d? przetwarzane przez okres maks.
1 roku od zako?czenia publikacji og?oszenia, chyba, ?e wyrazi?e? odr?bn? zgod? na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przysz?ych rekrutacjach.
W?celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pyta? zwi?zanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj si? z nami pod adresem:
