Directeur - A.S.B.L. Egregoros > Brussels > Joboolo BE :
Société : Evere Lieu : Brussels Brussels Site source : Talent BE
Je suis responsable des projets/subsides/résultats inhérents aux conventions.
Je dirige les équipes, leurs activités et optimise leur fonctionnement dans un souci de qualité des services rendus aux citoyens.
TACHES & ACTIVITES Communiquer les informations pertinentes aux CA et les conseiller Mener des entretiens de recrutement, de fonction, de fonctionnement, de planification, d'évaluation Représenter l’ASBL lors de réunions internes et externes Gestion des dossiers disciplinaires, de licenciement et de fins de collaboration Définir, suivre et ajuster le budget du service Concevoir et élaborer le projet global de l’association, conformément aux orientations définies par le CA.
Mettre à jour les statuts de l’ASBL.
Gestion de l’ASBL et en garantit la pérennité dans le cadre des missions qui lui sont dévolues.
Elaboration des rapports d’activités et du dossier financier de l’ASBL en vue de justifier les subsides obtenus.
Fournir les éléments nécessaires à l’évaluation du fonctionnement de l’ASBL.
Remplacer la DRH en cas d’absence Veiller à ce que l’ASBL contribue à la réalisation des actions et des objectifs du Service de Prévention de la commune d’Evere dans le cadre des Plan Locaux de Proximité et de Prévention, tel que prévu dans les conventions reconduites annuellement.
Application des législations relatives à l’ASBL Propositions budgétaires, gestion du budget (adéquation activités/budget) et contrôle Reporting, information et propositions au CA Détermination des objectifs de l'équipe Gestion des performances et des compétences des collaborateurs Réalisation des rapports d'activité Profil Diplôme requis :
Master C OMPETENCES :
Agir avec intégrité et professionnalisme Agir avec loyauté Analyser Assertivité Communiquer Coopérer Décider Diriger une équipe Gérer les conflits Négocier Travailler orienté résultats COMPETENCES TECHNIQUES Connaissances bureautiques (Excel – Internet – Outlook – Word - Powerpoint) Capacités de management Connaissance approfondie de la matière traitée.
Elaboration et analyse de statistiques Entretien RH Gestion de projets Connaissance des procédures administratives Connaissance des caractéristiques socio - culturelles Connaissance des procédures administratives Techniques de présentation Lois, arrêtés, circulaires en lien avec la médiation Budget et comptabilité Management Offre ENTREE EN SERVICE :
Immédiate - Contrat de remplacement à durée indéterminée 36h/semaine (collaboration à long terme) .
